Réinventons le faire ensemble
Auteur.ice.s de la source
Université du Nous
Type de source
Livre
Champ(s) disciplinaire(s) concernés
- Autres... (préciser ci-dessous
Si Autres, préciser :
Coopération
Echelons concernés de la Santé Commune
- Santé Humaine (Bien-être physique, mental et social des individus)
- Santé de la société (mieux-vivre collectif, alimentation, culture, solidarité, lien social...)
Lien avec les Incontournables de la Robustesse
- La santé commune / le lien au territoire
- La joie
- La coopération
- Le rapport au temps
Résumé, concepts-clé
L'intelligence collective et la gouvernance partagée au service d'une transformation individuelle et sociale.
Licence
Propriétaire
Lien(s) vers la ressource
https://universite-du-nous.org/re-inventons-le-faire-ensemble
Auteur.ice(s) de cette fiche Source
Bastien Jakobiak
Série de webinaires sur l'entraide en période de crise
Type de ressource
Autre
Cette ressource concerne directement la robustesse ?
Cette ressource est indirecte mais nourrit le propos
Autre, préciser
Cycle de webinaires sur l'entraide en période de crises
Description
Ce cycle de webinaires a été réalisé dans le cadre d'un projet plus global qui comprend des études terrain (6 contextes) et 6 webinaires (3 thématiques et 3 contextuels). Ces ressources sont en licence CCbySA
Des chercheur.euse.s et praticien.nes ont croisé connaissances et expériences pour approfondir des sujets soutenant la réponse collective aux aléas.
Des chercheur.euse.s et praticien.nes ont croisé connaissances et expériences pour approfondir des sujets soutenant la réponse collective aux aléas.
Auteur
Groupe URD
J'ai lu la charte et je l'accepte
Manuel IBANEZ
Prénom
Manuel
NOM
IBANEZ
Structure
Geostipa - Ouvre-Boites
Site internet
https://geostipa.info/
Réseau social
https://www.linkedin.com/in/manuel-ibanez-bb1a9474
Phrase d'introduction (qui me présente en quelques mots)
J'explore la robustesse à l'échelle des territoires sous différents angles (le vivant, les coopérations, la prospective territoriale...)
Une petite phrase que j'aime bien
Demain je me lève de bonheur
Votre présentation détaillée
Formateur, accompagnateur de projets de territoire. Ayant travaillé de nombreuses années dans l'animation territoriale, je dispense aujourd'hui des formations sur la coopération, la prospective participative, et accompagne les dynamiques collectives sur les territoires. Géographe et écologue de formation, je garde une passion pour la découverte du vivant et pour la transmission de la curiosité de ce qui nous entoure.
Je propose des formations pour approfondir les notions de robustesse et de santé commune, le cheminement vers des applications opérationnelles. Je peux également intervenir pour des ateliers, des présentations et des balades immersives.
Je propose des formations pour approfondir les notions de robustesse et de santé commune, le cheminement vers des applications opérationnelles. Je peux également intervenir pour des ateliers, des présentations et des balades immersives.
Formats d'intervention
- Atelier en interieur
- Atelier en exterieur
- Formation
Publics cibles
- Tout public
- Public averti
- Collectivité
- Association
Zones géographiques d'intervention privilégiée
- Bretagne
- Pays de la Loire
Code postal
44600
Commune de résidence
Saint Nazaire
Email
m.ibanez@geostipa.info
Les formats d'animation partagés
J'ai lu la charte et je l'accepte
David GABRIEL
Prénom
David
NOM
GABRIEL
Structure
Haute école HELMo (Liège, Belgique)
Phrase d'introduction (qui me présente en quelques mots)
Vers un nouveau chapitre.
Une petite phrase que j'aime bien
On en a gros, Sire ! :-)
Votre présentation détaillée
Je coordonne et j'accompagne des projets de transition environnementale dans les domaines de l'alimentation, la mobilité, la formation et la gestion de l'environnement.
En tant que membre de diverses coopératives (énergie,transport à vélo,téléphonie,auteur.e,viticulture,distribution de produits bio-locaux,auto-cueillette...), ceinture et conseil de politique alimentaire, j'expérimente au quotidien la force des projets collectifs ainsi que les nouveaux modèles qu'ils créent.
J'enseigne en haute école des cours d'économie sociale, gestion de projets, dynamique de groupes, vie collective et participation. Ils ont un lien étroit avec la gouvernance partagée, la démocratie directe et l'intelligence collective : thématiques que j'ai vécues en 19 ans d'expérience au sein d'une entreprise sociale en tant que coordinateur des partenariats et de projets (belges, européens et internationaux).
Interventions proposées : conférences et accompagnements divers sur les thèmes précités en lien avec la robustesse.
Création d'outils sur les incontournables de la robustesse et la gestion de projets dans un monde fluctuant.
En tant que membre de diverses coopératives (énergie,transport à vélo,téléphonie,auteur.e,viticulture,distribution de produits bio-locaux,auto-cueillette...), ceinture et conseil de politique alimentaire, j'expérimente au quotidien la force des projets collectifs ainsi que les nouveaux modèles qu'ils créent.
J'enseigne en haute école des cours d'économie sociale, gestion de projets, dynamique de groupes, vie collective et participation. Ils ont un lien étroit avec la gouvernance partagée, la démocratie directe et l'intelligence collective : thématiques que j'ai vécues en 19 ans d'expérience au sein d'une entreprise sociale en tant que coordinateur des partenariats et de projets (belges, européens et internationaux).
Interventions proposées : conférences et accompagnements divers sur les thèmes précités en lien avec la robustesse.
Création d'outils sur les incontournables de la robustesse et la gestion de projets dans un monde fluctuant.
Formats d'intervention
- Conférence
- Atelier en interieur
- Atelier en exterieur
- Table ronde
- Formation
- Autre
Publics cibles
- Tout public
- Public averti
- Entreprise
- Association
- Autre
Zones géographiques d'intervention privilégiée
- Wallonie
- Bruxelles
- Haut-de-France
- Île-de-France
- Ouvert·e aux propositions
Code postal
4000
Commune de résidence
Liège
Email
d.gabriel@helmo.be
Les formats d'animation partagés
J'ai lu la charte et je l'accepte
Romain Haonfaure
Prénom
Romain
NOM
Haonfaure
Structure
Les écolohumanistes, Animacoop,
Site internet
https://lesecolohumanistes.fr/
Réseau social
https://www.linkedin.com/in/romain-haonfaure/
Phrase d'introduction (qui me présente en quelques mots)
Participe à un monde plus épanoui, tends vers la médiocrité joyeuse
Votre présentation détaillée
Je suis un pluri-actif, d'aucun·e dirait robuste. Je mène plusieurs activités complémentaires, toutes tournées vers la transition écologique : écolohumaniste, designer et cuisinier.
Avec Jeff, nous facilitons la bifurcation écologique des personnes et des collectifs pour aller vers un monde plus épanoui (pour tous les vivants, humains et non humains). Pour cela, nous vulgarisons une initiative ou un concept par mois sous forme d'une infographie. Nous animons des conférences, notamment sur le revenu universel, et la formation Animacoop pour outiller les collectifs à la coopération.
À côté de ça, j'accompagne les projets à impact local, social et environnemental à mieux communiquer. Je mène cette activité chez Pollen, une CAE ardéchoise. Quoi de mieux qu'une aventure collective pour être indépendant ?! J'habite à Lyon, mais je suis régulièrement en Ardèche, ma terre familiale.
Enfin, côté cuisine, je fais des extras dans des resto à Lyon. Je l'utilise aussi comme outil pour former, faciliter la logistique des formations en résidentiel et accompagner des personnes sur des enjeux sociaux et environnementaux.
Avec Jeff, nous facilitons la bifurcation écologique des personnes et des collectifs pour aller vers un monde plus épanoui (pour tous les vivants, humains et non humains). Pour cela, nous vulgarisons une initiative ou un concept par mois sous forme d'une infographie. Nous animons des conférences, notamment sur le revenu universel, et la formation Animacoop pour outiller les collectifs à la coopération.
À côté de ça, j'accompagne les projets à impact local, social et environnemental à mieux communiquer. Je mène cette activité chez Pollen, une CAE ardéchoise. Quoi de mieux qu'une aventure collective pour être indépendant ?! J'habite à Lyon, mais je suis régulièrement en Ardèche, ma terre familiale.
Enfin, côté cuisine, je fais des extras dans des resto à Lyon. Je l'utilise aussi comme outil pour former, faciliter la logistique des formations en résidentiel et accompagner des personnes sur des enjeux sociaux et environnementaux.
Formats d'intervention
- Formation
Publics cibles
- Tout public
- Entreprise
- Collectivité
- Association
Zones géographiques d'intervention privilégiée
- Auvergne-Rhône-Alpes
Commune de résidence
Lyon
Les formats d'animation partagés
La démarche gouvernance cellulaire
Auteur.ice.s de la source
Rose Christin
Type de source
Autre
Champ(s) disciplinaire(s) concernés
- Autres... (préciser ci-dessous
Si Autres, préciser :
Gouvernance des organisations
Echelons concernés de la Santé Commune
- Santé Humaine (Bien-être physique, mental et social des individus)
- Santé de la société (mieux-vivre collectif, alimentation, culture, solidarité, lien social...)
Lien avec les Incontournables de la Robustesse
- Le monde fluctuant / la polycrise / monde des tempêtes
- La santé commune / le lien au territoire
- La joie
- La coopération
Résumé, concepts-clé
Afin de bâtir une civilisation consciente et agissante, la démarche gouvernance cellulaire vise à soutenir l’efficacité humaniste,
en offrant un cadre de fonctionnement opérationnel et adaptable. Elle ambitionne d’aider les individus et les organisations à traverser les tensions de manière sereine, et à coopérer et s'adapter aux évolutions de manière robuste et harmonieuse.
en offrant un cadre de fonctionnement opérationnel et adaptable. Elle ambitionne d’aider les individus et les organisations à traverser les tensions de manière sereine, et à coopérer et s'adapter aux évolutions de manière robuste et harmonieuse.
Licence
CC by SA
Lien(s) vers la ressource
https://gouvernancecellulaire.org/wp-content/uploads/constitution-Cellular-Governance-diapos.pdf
Fichier : flyers_GC.pdf
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Auteur.ice(s) de cette fiche Source
Nicolas Bégel
J'ai lu la charte et je l'accepte
Floriane Hamon
Prénom
Floriane
NOM
Hamon
Site internet
https://www.linkedin.com/in/floriane-hamon-b1ab937/
Une petite phrase que j'aime bien
La vie, ce n'est pas d'attendre que l'orage passe, c'est d'apprendre à danser sous la pluie
Votre présentation détaillée
Après une première partie de carrière pro dans une grande entreprise du BTP, j'ai bifurqué dans le monde associatif pour participer à des dynamiques collectives autour des questions de transition écologique et sociale.
Je poursuis mon apprentissage de la coopération, des communs et depuis quelques mois de la robustesse au service de la santé commune.J'aime expérimenter différents formats pour stimuler l’intelligence collective d’un groupe.
Devenue récemment maman, je m’aperçois que j’aime beaucoup transmettre ce que j’ai appris et que c’est aussi un des fils rouges de ma vie professionnelle.
Je poursuis mon apprentissage de la coopération, des communs et depuis quelques mois de la robustesse au service de la santé commune.J'aime expérimenter différents formats pour stimuler l’intelligence collective d’un groupe.
Devenue récemment maman, je m’aperçois que j’aime beaucoup transmettre ce que j’ai appris et que c’est aussi un des fils rouges de ma vie professionnelle.
Formats d'intervention
- Atelier en interieur
- Atelier en exterieur
- Formation
Publics cibles
- Tout public
- Collectivité
- Association
Zones géographiques d'intervention privilégiée
- Bretagne
- Pays de la Loire
- Ouvert·e aux propositions
Commune de résidence
Rennes
Les formats d'animation partagés
J'ai lu la charte et je l'accepte
Marie-Hélène Pillot
Prénom
Marie-Hélène
NOM
Pillot
Structure
Tempoco - Mine de Talents
Site internet
https://tempoco.cc
Phrase d'introduction (qui me présente en quelques mots)
Animatrice de dynamiques de coopération de l'échelle de collectifs à l'échelle de territoires, et créatrice de communs
Une petite phrase que j'aime bien
Il est grand temps de rallumer les étoiles !
Votre présentation détaillée
J'ai commencé ma carrière professionnelle dans le monde de la recherche, en Éthologie. Avec une approche pluridisciplinaire, j'ai étudié l’influence des facteurs génétiques, environnementaux, cognitifs et sociaux sur le développement de comportements individuels et de groupes. Je me suis intéressée plus particulièrement aux mécanismes comportementaux impliqués dans les processus de prise de décisions collectives et la cohésion des groupes chez les animaux sociaux (processus de prise de décisions, leadership, dynamique de suivi, coopération, etc.).
Suite à la lecture du manuel sur la Transition de Rob Hopkins, j’ai ressenti le besoin de partager ces vastes connaissances scientifiques et de les rendre accessibles au plus grand nombre, via des conférences tout public, afin que chacun•e puisse penser par elle/lui-même et agir en conscience. Formée à différents outils de vulgarisation scientifique et à différentes techniques d'animation favorisant l’intelligence collective issues de l'éducation populaire, j'ai rejoint, en 2012, le monde de l'ESS, en intégrant une SCOP nouvellement créée, et dont la mission est d'accompagner les organisations et territoires à agir avec l'implication active de toutes les parties prenantes.
En 2023, je décide de créer ma propre structure : Tempoco. Aujourd'hui, je suis entrepreneure salariée au sein de la SCOP CAE Mine de Talents (30) et j'accompagne et forme aux pratiques de coopération et à la création de communs. Ceci, à plusieurs échelles. L'échelle des collectifs (émergence et création de projets), l'échelle des organisations (stratégie et gouvernance) et l'échelle des territoires (coopérations multi-acteurs pour favoriser l'émergence et la mise en œuvre de projets au service de la gestion des biens communs et de l’intérêt générale).
Suite à la lecture du manuel sur la Transition de Rob Hopkins, j’ai ressenti le besoin de partager ces vastes connaissances scientifiques et de les rendre accessibles au plus grand nombre, via des conférences tout public, afin que chacun•e puisse penser par elle/lui-même et agir en conscience. Formée à différents outils de vulgarisation scientifique et à différentes techniques d'animation favorisant l’intelligence collective issues de l'éducation populaire, j'ai rejoint, en 2012, le monde de l'ESS, en intégrant une SCOP nouvellement créée, et dont la mission est d'accompagner les organisations et territoires à agir avec l'implication active de toutes les parties prenantes.
En 2023, je décide de créer ma propre structure : Tempoco. Aujourd'hui, je suis entrepreneure salariée au sein de la SCOP CAE Mine de Talents (30) et j'accompagne et forme aux pratiques de coopération et à la création de communs. Ceci, à plusieurs échelles. L'échelle des collectifs (émergence et création de projets), l'échelle des organisations (stratégie et gouvernance) et l'échelle des territoires (coopérations multi-acteurs pour favoriser l'émergence et la mise en œuvre de projets au service de la gestion des biens communs et de l’intérêt générale).
Formats d'intervention
- Conférence
- Atelier en interieur
- Accompagnement long
- Table ronde
Publics cibles
- Tout public
- Entreprise
- Collectivité
- Association
Zones géographiques d'intervention privilégiée
- Bourgogne-Franche-Comté
- Occitanie
- Provence-Alpes-Côte-d'Azur
- Ouvert·e aux propositions
Code postal
30700
Commune de résidence
Uzès
Email
mhpillot@tempoco.cc
Les formats d'animation partagés
Jeux de rôles Leadership et prise de décision chez les animaux sociaux non-humains et transposition dans nos projets et organisations
Fondamentaux associés
- La pensée systémique
- La coopération
- Optimisation et viabilité
- Autres...
Type d'outil
- Exercice corporel ou sensoriel
Taille du groupe
- De 13 à 30 personnes
Durée
- 60 à 120 min
Difficulté de mise en œuvre
- Facile
Résumé du déroulé (500 caractères)
Comprendre les mécanismes individuels qui sous-tendent les comportements collectifs, et faire le lien avec nous humains, animaux sociaux, dans nos fonctionnements et nos manières de coopérer ou pas.
- 1. Analyser et comparer différentes méthodes de prise de décision collective afin d’évaluer leur pertinence selon les contextes, les enjeux et les parties prenantes ;
- 2. Différencier les postures de leadership dominant, partagé et de renoncement, les dynamiques de compétition, coopération et d’intelligence collective, en analysant les contextes dans lesquels chacune de ces postures est pertinente ;
- 3. Mobiliser les compétences pivots d’une posture de coopération et les fondamentaux de la robustesse pour concevoir et mettre en oeuvre des pratiques managériales adaptées aux dynamiques collectives en articulant intérêts individuels et collectifs dans la prise de décision et le suivi des actions.
Déroulé détaillé
Séquence qui se décompose en deux jeux de rôles,chacun suivi d'un débriefing et d'une discussion sur les transpositions possibles dans nos projets ou au sein de nos organisation.
Voir le détails du déroulé dans le fichier joint.
Voir le détails du déroulé dans le fichier joint.
Conseils de mise en œuvre et pièges à éviter
Cette animation se base sur des connaissances en éthologie issue de travaux de recherche qu'il est important d'avoir étudié auparavant afin de ne pas en faire des mauvaises interprétations...
Variantes et bonifications en plein air, dans la rue
Peu se réaliser en plein air comme en intérieur, mais attention à avoir suffisamment de place pour que le groupe de participant•es puisse se déplacer.
Faisable à distance ?
Cette méthode se base bien trop sur le présentiel pour être adaptée à distance
Variantes et bonifications (notamment à distance)
Pas réalisable à distance
Pourquoi cette animation, qu'est-ce qu'elle apporte, qu'est-ce qu'elle met en tension et vient chatouiller ?
Cette animation permet de questionner les postures de leadership, de coopération, les modes de prise de décision possible dans un groupe, de reposer le sens d'un projet, d'une action, de remettre du lien - de l'humain entre les membres d'un groupe, de déconstruire des formatages,...
Matériel nécessaire
Les cartes des 2 jeux de rôle
Deux feuilles A4
Du sctoch de peintre
Deux feuilles A4
Du sctoch de peintre
Références, lien utile ou ressource pédagogique liée:
Pillot, M.-H. (2010). Étude expérimentale et modélisation des déplacements collectifs chez le mouton Mérinos (Ovis aries). Thèse de doctorat, Université Toulouse III et Université Libre de Bruxelles.
Sueur, C., Deneubourg, J.-L. (2011). Self-organization in primates: understanding the rules underlying collective movements.
Bourjade, M. (2007). Sociogenèse et expression des comportements individuels et collectif chez le cheval. Thèse de doctorat, Université Louis Pasteur Strasbourg
+ voir les références citées dans le déroulé.
Sueur, C., Deneubourg, J.-L. (2011). Self-organization in primates: understanding the rules underlying collective movements.
Bourjade, M. (2007). Sociogenèse et expression des comportements individuels et collectif chez le cheval. Thèse de doctorat, Université Louis Pasteur Strasbourg
+ voir les références citées dans le déroulé.
Licence d'utilisation la ressource
CC BY SA
Aut·eur·rice·s ou historique des contributions
Marie-Hélène Pillot
État de la ressource
Diffusable
Fichier : Tempoco_Atelier_Leadership_Cohesion_Cooperation_VF.pdf
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